+39 06 622 80 320 [email protected]

SEI ASSOCIAZIONI SINDACALI COALIZZATE PER MASSIMIZZARE I RISULTATI DEL RINNOVO CONTRATTUALE

da | Set 10, 2024 | News | 0 commenti

Le sigle rappresentative dell’Arma, tranne una, hanno concordato un elaborato sul contratto normo-accessorio, che pubblicheremo a breve nella sua interezza.  

Il Tavolo Negoziale è il fulcro della sindacalizzazione militare, un forum essenziale dove si discutono e si confrontano le esigenze del personale con il Governo, sia dal punto di vista economico che normativo.  

L’attuale situazione è preoccupante: “Gli stanziamenti previsti nella Legge di Bilancio per il Comparto Sicurezza dovrebbero essere fissati al 16%, ma le risorse effettivamente allocate per il rinnovo contrattuale sono state solo del 6%.  

Questo squilibrio finanziario rischia di compromettere la qualità e l’efficacia del nuovo contratto.”  

In risposta a questa criticità, le Associazioni Professionali e Sindacali dei Carabinieri (APCSM) affrontano una sfida cruciale: “Individuare e promuovere soluzioni che coniughino le esigenze operative del servizio con i diritti e le necessità del personale in divisa.”  

Attualmente, sette APCSM rappresentative sono coinvolte nelle trattative con il Governo; di queste, sei hanno deciso di unirsi per formulare una proposta unica e articolata per la parte normo-accessoria del contratto.  

Una decisione strategica che mira a potenziare le capacità negoziali e a ottenere risultati più incisivi rispetto alle singole richieste, che potrebbero risultare in contrasto tra loro e creare solo ulteriore disorientamento. L’obiettivo è risolvere le sperequazioni e le disarmonie legislative che da anni penalizzano quotidianamente le donne e gli uomini dei Carabinieri.  

Vogliamo affrontare e risolvere le ingiustizie e i diritti negati, benché legittimamente maturati e riconosciuti dalla legge, affinché le esigenze di servizio non diventino un pretesto per sacrificare i diritti dei cittadini in divisa, costantemente sottoposti a rinunce e sperequazioni.  

**PROPOSTE CONTRATTUALI FFOO 22-24**  

La carenza di organico non può e non deve essere compensata con sacrifici personali, ma attraverso soluzioni strutturali che evitino sovraccarichi di lavoro e stress, a danno della salute fisica e mentale dei militari.  

Siamo fiduciosi che gli incontri e le discussioni future saranno ricchi di contenuti e proposte significative.  

Noi, Associazioni unite, ufficializziamo le nostre proposte concrete per garantire che i diritti e la dignità dei Carabinieri siano rispettati e valorizzati.  

Firme:

– Unarma – Nicolosi  

– Sim CC– Serpi  

– Usic Tarallo  

-Usmia CC – Caforio  

– SiulCcCalabró  

– NSC Zetti  

Leggi il documento